南方略公司咨詢策劃專家團(tuán)隊(duì)

　　南方略獨(dú)創(chuàng)系統(tǒng)營銷、解決方案營銷、大單品戰(zhàn)略、鐵三角業(yè)務(wù)模式、廠商一體化渠道及O2O電商理論工具，主要服務(wù)內(nèi)容是市場調(diào)研、企業(yè)診斷、戰(zhàn)略規(guī)劃、系統(tǒng)解決方案營銷、營銷組合策略、產(chǎn)品線規(guī)劃、新產(chǎn)品策劃與上市推廣、渠道規(guī)劃與經(jīng)銷商管理、終端爆破與管理、廠商一體化深度分銷、品牌規(guī)劃、整合營銷傳播、品牌活化、品牌形象設(shè)計(jì)、招商、工業(yè)品營銷模式設(shè)計(jì)、大客戶營銷策略、營銷人力資源管理（招聘培訓(xùn)、薪酬激勵(lì)、績效考核）、O2O電商、連鎖經(jīng)營全程策劃、客戶關(guān)系管理、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、樣板市場打造、企業(yè)CIS導(dǎo)入、廣告及培訓(xùn)等。

南方略機(jī)構(gòu)深圳公司辦公現(xiàn)場

被《銷售與市場》評(píng)為“商戰(zhàn)十年·本土最具影響力營銷咨詢公司”

　　一、項(xiàng)目經(jīng)理

　　職位描述：

　　1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施與管控；

　　2.確保項(xiàng)目效果與質(zhì)量符合合同和客戶要求；

　　3.確保項(xiàng)目成本和費(fèi)用在預(yù)算控制內(nèi)；

　　4.協(xié)助公司選拔、訓(xùn)練和考核顧問。

　　工作要求：

　　1.MBA學(xué)歷，3年以上企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；

　　2.具有咨詢策劃行業(yè)經(jīng)歷，3個(gè)以上咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；

　　3.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；

　　4.良好的項(xiàng)目組織、策劃能力，良好的客戶高層對(duì)話和溝通能力；

　　5.具有一定的培訓(xùn)授課能力；

　　6.能承受高強(qiáng)度的工作壓力，能適應(yīng)長期出差。

　　二、工業(yè)品營銷咨詢師

　　職位描述：

　　1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理工作，參與專項(xiàng)咨詢模塊客戶解決方案的策劃與設(shè)計(jì)；

　　2.根據(jù)專項(xiàng)任務(wù)要求，搜集整理客戶行業(yè)相關(guān)資料及客戶資料，開展客戶訪談，進(jìn)行管理調(diào)研與分析；

　　3.根據(jù)項(xiàng)目安排，完成相應(yīng)專項(xiàng)咨詢模塊，并撰寫專項(xiàng)咨詢報(bào)告；

　　4.專項(xiàng)模塊與客戶進(jìn)行溝通和方案修訂；

　　5.專項(xiàng)模塊解決方案對(duì)客戶具體實(shí)施進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo)。

　　工作要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，營銷、管理類專業(yè)，3年以上工業(yè)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　2.較為扎實(shí)的專業(yè)理論功底，對(duì)工業(yè)品營銷有自己的見解；

　　3.有營銷管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有成功的工業(yè)品營銷案例；

　　4.較強(qiáng)的寫作能力及溝通能力，能熟練使用WORD、PPT等office軟件；

　　5.有華為、中興、ABB、西門子、施耐德、研祥、邁瑞、大族、大全、遠(yuǎn)東電纜、特變電工等工業(yè)品企業(yè)或管理咨詢行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　三、商業(yè)地產(chǎn)策劃師

　　職位描述：

　　1.工商管理、營銷、經(jīng)濟(jì)、地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；

　　2.2年或商業(yè)地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立完成商業(yè)項(xiàng)目全案策劃報(bào)告的撰寫能力，并對(duì)營銷有較深造詣；

　　3.熟練掌握商業(yè)地產(chǎn)策劃的全部流程，了解商業(yè)地產(chǎn)規(guī)劃、招商、銷售、運(yùn)營管理、推廣方面的專業(yè)知識(shí)；

　　4.工作中追求卓越，較強(qiáng)的目標(biāo)感和行動(dòng)力；

　　5.較強(qiáng)的分析理解和溝通能力，在文字表達(dá)、學(xué)習(xí)能力、客戶服務(wù)意識(shí)等方面具有良好的綜合素質(zhì)。

　　工作要求：

　　1.26歲以上，本科以上學(xué)歷，營銷、管理類專業(yè)，2年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　2.較為扎實(shí)的專業(yè)理論功底，對(duì)商業(yè)地產(chǎn)策劃有自己的見解；

　　3.有營銷管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有成功的商業(yè)地產(chǎn)策劃案例；

　　4.較強(qiáng)的寫作能力及溝通能力，能熟練使用WORD、PPT等office軟件。

　　四、O2O電商咨詢師

　　職位描述：

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)上店鋪的整體規(guī)劃、建立、營銷、推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作；

　　2.負(fù)責(zé)基于淘寶、天貓等平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)營銷策劃、推廣的方案制訂并實(shí)施；

　　3.對(duì)產(chǎn)品推廣的效果進(jìn)行跟蹤、監(jiān)控、評(píng)估，提高流量與轉(zhuǎn)化率。獨(dú)立分析網(wǎng)店的各類數(shù)據(jù)，及時(shí)對(duì)推廣產(chǎn)品及關(guān)鍵字進(jìn)行調(diào)整，及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)營銷改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案；

　　4.負(fù)責(zé)完善店鋪的操作規(guī)范和操作流程；

　　5.及時(shí)準(zhǔn)確處理店鋪的相關(guān)問題，包括客戶投訴及糾紛問題；

　　6.對(duì)同品類的商鋪、品牌、價(jià)位進(jìn)行研究，提出應(yīng)對(duì)措施。

　　工作要求：

　　1.有實(shí)際天貓店鋪經(jīng)驗(yàn)，精通天貓操作流程和平臺(tái)特點(diǎn)，有最近1年以上淘寶、天貓店鋪管理經(jīng)驗(yàn)，有電商代運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)尤佳；

　　2.精通淘寶網(wǎng)規(guī)則及營銷推廣體系，對(duì)淘寶店鋪后臺(tái)的活動(dòng)專區(qū)及營銷推廣有深入研究；

　　3.熟悉淘寶直通車、淘寶客、超級(jí)賣霸，鉆石展位，聚劃算等淘寶營銷工具，并且非常熟悉量子統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)魔方等數(shù)據(jù)分析工具；

　　4.有敏感的美術(shù)嗅覺，能對(duì)網(wǎng)店設(shè)計(jì)提出建設(shè)性的建議和意見；

　　5.有高度創(chuàng)業(yè)心與責(zé)任感，有挑戰(zhàn)精神，具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，思維邏輯清晰，態(tài)度積極，個(gè)性開朗，有良好的溝能協(xié)調(diào)能力；

　　6.關(guān)注電子商務(wù)未來發(fā)展趨勢(shì)，具有豐富電子商務(wù)運(yùn)營知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的專題策劃能力，文字功底扎實(shí)。

　　五、品牌策劃師

　　職位描述：

　　1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中品牌調(diào)研工作，參與品牌調(diào)研問卷設(shè)計(jì)，參與品牌調(diào)研訪談；

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中客戶品牌需求的溝通交流；

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中品牌模塊和相關(guān)方案設(shè)計(jì)，包括品牌競爭分析、品牌金子塔、品牌傳播、品牌活化、品牌管理、品牌推廣等；

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中品牌方案的講解；

　　5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中品牌理念和工具的輔導(dǎo)，參與品牌模塊培訓(xùn)；

　　6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中客戶品牌工作問題的解決和現(xiàn)場執(zhí)行指導(dǎo)。

　　工作要求：

　　1.市場營銷、廣告、工商管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2.具有較強(qiáng)的品牌創(chuàng)意策劃能力、品牌工具應(yīng)用能力和營銷創(chuàng)新能力；

　　3.具有較強(qiáng)的文字能力、洞察力及分析能力；

　　4.溝通能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有合作精神；

　　5.2年以上企業(yè)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，或2年以上同行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　六、人力資源咨詢師

　　職位描述：

　　1.項(xiàng)目中若干HR專業(yè)模塊咨詢方案的撰寫；

　　2.參與項(xiàng)目內(nèi)外部調(diào)研；

　　3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理成功完成項(xiàng)目。

　　工作要求：

　　1.掌握招聘、培訓(xùn)、任職資格、薪酬激勵(lì)、績效考核及職業(yè)生涯規(guī)劃等部分或全部的專業(yè)；

　　2.書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀，具有方案講解或培訓(xùn)能力；
　　3.溝通能力強(qiáng)，善于團(tuán)隊(duì)合作；
　　4.專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，同時(shí)熟悉企業(yè)內(nèi)部管控；
　　5.具有2年HR實(shí)體企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或2年咨詢行業(yè)HR咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　七、渠道規(guī)劃咨詢師

　　職位描述：

　　1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中市場調(diào)研工作，參與市場調(diào)研問卷設(shè)計(jì)，參與市場調(diào)研訪談；